天津联礼人力资源有限公司
经营模式:商业服务
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主营:劳务派遣,劳务服务,生产外包
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代发工资业务是指企业接受委托单位的委托,将委托单位向本单位职工发放的工资、奖金等收入,通过转账划入职工在银行开立的活期储蓄账户内的一项业务。公司秉承客户至上、服务至上的经营理念,以周到的服务为客户提供有针对性的劳动用工解决方案。凝聚10多年的人力资源经验满足客户多样化需求,从而获得了客户贴心、安全的赞誉。
代发工资的工作量并不大,而且成本也相当低。从整个流程来讲,要发工资有很多准备工作要做,比如为企业办理对公账户,签订代发协议和企业员工的工资电子清单等。可能在我们外部人士看来会很复杂,但是对于银行员工来讲其实并不难,因为大部分都是电脑在操控。
联礼劳务为您详细介绍代发工资相应的内容:代发工资业务是指企业接受委托单位的委托,将委托单位向本单位职工发放的工资、奖金等收入,通过转账划入职工在银行开立的活期储蓄账户内的一项业务。
企业选择通过第三方代发员工的工资,不仅为自己节省了一定的发放工资流程,更是让自己省下了更多的人力物力,不用专门聘请财务专员也能轻松搞定员工的工资问题,能够将主要的精力集中到公司主营业务上来。可以有效的节约公司的时间成本和经营成本,而且还能提升公司的办公效率,可谓是一举多得的好方法。
联礼劳务为您详细介绍代发工资相应的内容:大量的临时性用工工作不稳定导致大量的现金支出,用人单位可将临时性用工人员工资通过劳务派遣公司发放。对公账户发放工资并有劳务公司开具的成本票不怕工资入不了账。1.减少企业汇算清缴的工资额度,从而减少汇算清缴费用。2.代发工资会为企业开具成本票,可以作为企业费用申报,这样可以减少企业所得税额。
韩经理女士
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